Arbeiten im ILS
© ILS / Roland Fechter
Das ILS ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt das ILS Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen.
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Leistung vorrangig berücksichtigt.
Das Institut verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern nach der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans. Bewerbungen von Frauen sind für Bereiche, in denen sie unterrepräsentiert sind, besonders gewünscht.
Nachfolgend finden Sie die aktuellen Stellenausschreibungen des Instituts sowie Informationen zu Praktika.
Stellenausschreibungen
An der Fakultät Raumplanung der Technischen Universität Dortmund ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einem gemeinsamen Berufungsverfahren mit dem Institut für Landes- und Stadtentwicklungsforschung (ILS) folgende Stelle nach dem Jülicher Modell zu besetzen:
Universitätsprofessur (W3) Nachhaltige Immobilien- und Flächenentwicklung in Verbindung mit der Stelle als
Wissenschaftliche Direktorin/Wissenschaftlicher Direktor des ILS.
Die*der Stelleninhaber*in wird als Professor*in an die TU Dortmund berufen und dort bei einer reduzierten Lehrverpflichtung von zwei Semesterwochenstunden (2 SWS) an das ILS – Institut für Landes- und Stadtentwicklungsforschung gGmbH in Dortmund beurlaubt. Das umfasst die wissenschaftliche Leitung des ILS sowie dessen gesellschaftsrechtliche Vertretung.
Sie haben mit überdurchschnittlichem Erfolg einschlägig promoviert und sind habilitiert oder haben habilitationsäquivalente Leistungen erbracht. Ihre Forschungsexzellenz im Aufgabenfeld der Professur weisen Sie durch kontinuierliche nationale und internationale Publikationen in anerkannten Organen mit Peer Review nach und waren bei der Einwerbung von Drittmitteln erfolgreich. Erwartet werden darüber hinaus Erfahrungen in inter- und transdisziplinärer Zusammenarbeit sowie in angewandter Forschung. Neben Führungskompetenz, Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit besitzen Sie Leitungserfahrung. Sie sind bereit, auf die Umsetzung der Gleichstellungsziele des ILS und der Fakultät Raumplanung hinzuwirken. Zudem besitzen Sie das Potenzial für herausragende Lehrleistungen und die Fähigkeit und Bereitschaft in englischer und deutscher Sprache zu lehren. Die Bereitschaft an der akademischen Selbstverwaltung mitzuwirken vervollständigt Ihr Profil. Im Übrigen gelten die Einstellungsvoraussetzungen von § 36 und § 37 Hochschulgesetz des Landes NRW.
Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 29.07.2026 über das Bewerbungsportal der TU Dortmund ein. Hinweise zum Bewerbungsprozess und
zur Erstellung der Bewerbungsunterlagen finden Sie hier. Zur Stellenausschreibung
